Formulan cargos por acoso sexual en unidad de salud
El 12 de febrero, la Personería de Medellín anunció un avance importante en la lucha contra el acoso y hostigamiento laboral, enfocándose en el sector salud. La acción se da tras denuncias de una joven pasante que habría sido víctima de conductas inapropiadas por parte de Norberto de Jesús, auxiliar de enfermería en la Unidad Prestadora de Servicios de Salud (UPSS) de San Cristóbal, parte de la E.S.E. Metrosalud.
Conductas indebidas afectaron a una estudiante en prácticas
Según el proceso disciplinario, el auxiliar de enfermería presuntamente realizó tocamientos, comentarios con connotación sexual y acercamientos físicos sin consentimiento, aprovechando su posición de superioridad en el hospital. Estos actos, calificados provisionalmente como gravísimos y dolosos, vulneran la ética profesional y ponen en riesgo un ambiente laboral seguro.
“La falta ha sido calificada provisionalmente como gravísima a título de dolo”
Juicio disciplinario definirá sanciones contra el auxiliar
El expediente con los cargos será enviado al área de Decisión Disciplinaria, donde se realizará un juicio para determinar las sanciones. Estas podrían incluir la destitución y la inhabilitación para ejercer funciones públicas, dependiendo de la gravedad y las pruebas recopiladas.
Sector salud exige ambientes libres de acoso
La denuncia ha generado apoyo hacia la estudiante y un llamado generalizado a erradicar el acoso en el sector. Profesionales y académicos resaltan la urgencia de garantizar espacios laborales seguros para trabajadores y pasantes, sin temor a hostigamientos.
La Personería de Medellín mantiene su vigilancia para proteger los derechos de quienes laboran y estudian en salud, impulsando un entorno respetuoso y libre de violencia.