Un giro radical en la política laboral rusa
Las autoridades rusas estudian medidas para ampliar la participación laboral de menores de edad en medio de la escasez de trabajadores agravada por la guerra en Ucrania, según informó el jueves el diario británico The Telegraph.
El impacto de la guerra en la mano de obra
Hoy en día, la legislación rusa permite que los menores trabajen desde los 14 años. Sin embargo, la escasez de mano de obra se ha convertido en un desafío crítico para el país, lo que ha llevado a considerar opciones drásticas como reducir la edad laboral a los 12 años y revivir campamentos de trabajo de estilo soviético.
La escasez de trabajadores es un desafío del país que podría redefinir las políticas laborales y sociales en Rusia.
La medida, aún en fase de evaluación, ha generado controversia tanto a nivel nacional como internacional, mientras el gobierno busca alternativas para sostener la economía en tiempos de conflicto.