La congestión vehicular se ha convertido en un factor decisivo para los trabajadores colombianos a la hora de elegir un empleo. Un reciente estudio de WeWork y Michael Page, titulado 'La experiencia laboral 2026 en Colombia: Ganar bien, vivir mejor y crecer sin renunciar', reveló que el 71,96% de los encuestados prefiere el trabajo flexible como una solución directa para reducir los tiempos de desplazamiento.
La movilidad, prioridad sobre el salario
El informe, que consultó a más de 3.000 profesionales en todo el país, muestra que la reducción del tráfico supera a otros factores tradicionales como el salario o los beneficios económicos. 'La gente ya no solo busca un buen sueldo; busca calidad de vida, y eso empieza por no perder horas en el tráfico', explicó Laura Lesmes Díaz, periodista encargada de la publicación.
- El 71,96% de los encuestados señala el tráfico como principal motivo para preferir el trabajo remoto o híbrido.
- Bogotá ocupa el puesto 7 y Medellín el 11 entre 492 ciudades con mayor congestión vial, según el índice TomTom de 2026.
- El estudio también destaca que la flexibilidad laboral mejora la productividad y el bienestar emocional de los empleados.
El tráfico se convirtió en el principal motivo por el cual los trabajadores colombianos prefieren un esquema laboral flexible.
El impacto en las ciudades
El estudio también evidencia que las ciudades con mayor congestión, como Bogotá y Medellín, son donde más se valora la flexibilidad. 'Las empresas que no se adapten a esta nueva realidad perderán talento', advierten los autores del informe. La tendencia, aseguran, es irreversible: el trabajo flexible llegó para quedarse.